Gestionnaire de parc automobile H/F [France]


 

GLORY LEASE accompagne les professionnels ayant des refus de financement bancaire sur de la LOA de véhicules utilitaires/sociétés et matériel roulant.

Nous permettons aux professionnels de développer ou débuter leur activité professionnelle avec nos solutions au refus de financement.

Vous recherchez une société avec qui partager une aventure humaine et professionnelle passionnante, travailler dans un environnement bienveillant et solidaire ? Rejoignez l'équipe GLORY LEASE

Vos missions seront les suivantes, supervisé par la direction :

VOS MISSIONS :

  • Gestion entrée et sortie des véhicules
  • Check-up état des véhicules
  • Gestion restitutions véhicules
  • Logistique et manœuvre des véhicules sur parc
  • Planification remise en état véhicules (entretien, nettoyage, réparations, clés)
  • Recherche et optimisation de protocole achat avec des partenaires
  • Organisation et gestion des missions de convoyages
  • Dépôt plainte détournement véhicule
  • Négociation prix de vente avec les acheteurs mandataires
  • Supervision cessions véhicules
  • Saisie informations CRM et MAJ de l'outil de gestion des plaques immatriculation / contravention

VOTRE PROFIL :

De solides connaissances en automobile, vous êtes passionné(e) par le monde de l’automobile, vous avez le sens de l’observation, du détail et du service client.

Flexible et autonome, vous savez prendre des initiatives et saurez gérer avec précision le planning des opérations.

Vous savez travailler dans l’urgence et gérer les imprévus pour pouvoir rebondir et trouver rapidement une solution.

Les principales compétences et qualifications pour ce poste comprennent :

  • une bonne connaissance technique automobile
  • une aisance rédactionnelle
  • une bonne maîtrise des outils informatiques
  • une bonne capacité analytique et une bonne gestion des chiffres
  • une gestion du stress et un calme en toute circonstance

Type d'emploi : CDI
Statut : Cadre

Salaire : à partir de 2 500,00€ par mois

Avantages :

  • Épargne salariale
  • Titre-restaurant

Programmation :

  • Du lundi au vendredi
  • Périodes de travail de 8 heures
  • Repos le week-end
  • Travail en journée

Types de primes et de gratifications :

  • Primes

Formation:

  • Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)

Lieu du poste : En présentiel


 

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